Смолянки могут повысить квалификацию за время декретного отпуска

Учатся и повышают квалификацию в декретном отпуске. С 2025 года, в рамках действия национального проекта «Кадры», такой возможностью активно пользуются молодые мамы.

В Арбитражном суде Александра Иванова работает помощником судьи с 2020 года. Был трехлетний перерыв – декретный отпуск. Уход за малышом смолянка совместила с получением дополнительного профессионального образования. На протяжении нескольких месяцев она в очном и дистанционном формате прошла курс в IT-секторе. Полученные знания уже начала применять на практике.

Александра Иванова:
«Сейчас искусственный интеллект начинает активно использоваться при написании судебных актов, в особенности судебных решений, так как проходит анализ всей судебной практики, что позволяет сэкономить время, как судьи, так и помощника судьи».

Александра Иванова воспользовалась мерами поддержки, предусмотренными национальным проектом «Кадры», который, напомню, реализуется по инициативе президента Владимира Путина. В его рамках женщины в декрете могут пройти бесплатное профессиональное обучение и получить дополнительное образование по востребованным на рынке труда профессиям. В 2025-м десять смолянок стали участниками этой программы. В этом году набор кадровых стажеров продолжается. Отмечу, что подать заявку можно на портале «Работа России».

Анастасия Шаповалова, руководитель кадрового центра «Работа России» Смоленской области:
«В настоящий момент в кадровом центре «Работа России» находится 815 заявлений от граждан, которые хотят учиться. Некоторые из них – мамочки в декрете. Некоторые женщины получили образование по направлению «искусственный интеллект» – это сейчас является одним из наиболее перспективных направлений и популярных».

Помимо этого, теперь в национальном проекте «Кадры» могут принимать участие не только мамы в декрете, но и другие члены семьи, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Реализация проекта рассчитана по 2030 год.